Outplacement na míru

Jste v situaci, kdy musíte propustit jednoho nebo více zaměstnanců vaší společnosti? Chcete jim pomoci s řešením složité situace, do které se tím dostanou? Chcete připravit vaše manažery na vše, co je v souvislosti s propouštěním může čekat? Chcete mít jistotu, že vše zvládnete efektivně a s minimem rizik pro vaši společnost?

V přípravné fázi procesu outplacementu spolu zajistíme hlavně

legislativní rámec celého procesu
organizaci a časový plán celého procesu propouštění
přípravu nadřízených manažerů na propouštěcí pohovor

Zajistíme, aby všichni propouštění zaměstnanci věděli

jaké jsou jejich nároky a povinnosti vůči úřadům a institucím
jak se vyrovnat s novou situací
jakou práci pro sebe hledat
kde hledat novou práci
jak napsat životopis a motivační dopis
jak odpovědět na pracovní inzerát
jak se připravit na přijímací pohovor
co je čeká na případném Assessment centru
jak se prezentovat na sociálních sítích
jaké jsou další možnosti budování kariéry (rekvalifikace, podnikání, dobrovolnictví)

V případě nutnosti propuštění klíčového zaměstnance či manažera navíc nabízíme

osobnostní testy zaměřené na oblast budování kariéry
individuální koučink věnovaný dalšímu osobnímu rozvoji
Inplacement – aktivní nabízení propouštěného zaměstnance potenciálním zaměstnavatelům

Co tím získáte?

Budete mít jistotu, že celý proces proběhl co nejlépe z hlediska vztahu mezi firmou a zaměstnancem. Propouštění zaměstnanci dostanou všechny potřebné informace, aby se co nejrychleji s novou situací vyrovnali.

Chcete se dozvědět více? Potřebujete řešit své specifické potřeby?

Kontaktujte nás:

Michal Nebeský

tel. 602 455 241
email: michal.nebesky@hrlink.cz